вторник, 16 април 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    2179 прочитания

    HR2HR: Ваня Колева и Весислава Желева

    В новия разговор Весислава Желева - Координатор по проект „Първи стъпки за професионално развитие“ - гр. Велико Търново, ТСА, интервюира Ваня Колева - HR Мениджър на WePrevent
    31 август 2023, 14:51 a+ a- a

    Весислава Желева (вляво) - Координатор по проект „Първи стъпки за професионално развитие“ - гр. Велико Търново, ТСА, и Ваня Колева - Мениджър Човешки Ресурси на WePrevent Велико Търново. Снимка: Economy.bg

    Какви теми вълнуват HR професионалистите в България? Какво биха искали да научат един от друг? В HR2HR рубриката на Economy.bg и Jobs.bg даваме възможност на HR професионалисти от различни сектори да общуват директно, сами да формулират и да задaват актуални въпроси, и да обсъждат полезни теми. Единият влиза в ролята на интервюиращ, а другият – на интервюиран.

    В новия разговор от поредицата Весислава Желева - Координатор по проект „Първи стъпки за професионално развитие“ - гр. Велико Търново, ТСА, интервюира Ваня Колева - Мениджър Човешки Ресурси на WePrevent Велико Търново. Темите са спецификата на HR работата в сферата на видеонаблюдението, приложенията на детектора на лъжата в HR-а и предизвикателствата пред младите хора на пазара на труда?

    Весислава Желева е Координатор по проект „Първи стъпки за професионално развитие“ във Фондация „Тръст за Социална Алтернатива“ във Велико Търново и част от HR екипа на МенторМейт, където работи като Офис Асистент. През последната една година развива дейността на фондацията във Велико Търново и региона като нова локация. Нейната роля включва рекрутиране и оказване на менторска подкрепа за професионална реализация на младежи в неравностойно положение. От срещи със социално отговорни работодатели през организиране на събития за развиване на местната общност до провеждане на целеви индивидуални консултации с младежи Весислава работи в посока подобряване на пазарната активност на хора от икономически уязвими групи. 

    Ваня Колева е Мениджър Човешки Ресурси в WePrevent Bulgaria от септември 2021. В тази си роля тя отговаря за разрастването на екипа (за 2 години от 80 на 160 души), удовлетвореността на служителите и въвеждането на ЧР частта на EN50518 – европейски стандарт за Централа за видонаблюдение и алармена сигнализация, първа по рода си на Балканите – във Велико Търново. Ваня също така има 7-годишен опит като Мениджър Корпоративни Клиенти и Полиграфист в Център за психофизиологични изследвания „Детектор на лъжата“. Там е участвала в разрешаване на множество казуси на различни български и международни компании, свързани със служебна лоялност (злоупотреби на работното място, кражби, износ на конфиденциална информация и др.) и подбор на служители. Сертифициран полиграфист е от 2017 г. от Американска полиграфска асоциация с Advanced polygraph examiner continuing training от The Backster school of Lie Detection. Има завършени бакалавърска степен по маркетинг и магистратура по финанси. 

    Коя а Ваня Колева и каква е нейната роля в WePrevent? Какви са предизвикателствата да работиш в HR отдела на компания за видеонаблюдение? Какъв е фокусът на HR екипа на WePrevent в момента? На кои черти от своите колеги се възхищава Ваня? Защо е важно да има активна HR общност във Велико Търново?  Вижте разговора във видеото: 

     

    Какво е да работиш с детектор на лъжата и какви са приложенията му в HR сферата? В какъв тип компании за хора на какви позиции най-често се прилага детекторът на лъжата? Какво се случва, ако служител откаже да съдейства или отрече резултатите? Вижте разговора във видеото: 

     

    Какви са впечатленията на Весислава от младите хора във Велико Търново и какви предизвикателства в търсенето на работа срещат?  Как работодателите могат да станат по-атрактивни за младите хора? Вижте разговора във видеото: 


    ВИЖТЕ ОЩЕ ОТ РУБРИКАТА HR2HR

    Петър Джугански и Иван Христов
    Борислава Георгиева и Боряна Нейчева
    Ивелина Железчева и Кристина Илиева
    Илияна Димитрова и Ралица Балабанова
    Елена Димова и Петя Милчева
    Диляна Домусчиева и Мартина Георгиева
    Детелина Смилкова и Еван Болстад
    Георги Първанов и Милена Караилиева
    Милена Хаджииванова и Георги Ножаров
    Данаил Кънчев и Антонио Григоров

    Борислав Борисов и Петя Николова
    Йорданка Манчева и Румяна Петева
    Васка Сивкова и Ивана Яламова
    Магдалена Сергиева и Бисерка Янева
    Петър Джугански и Катерина Кобакова
    Даниела Йорданова и Виктор Тутеков
    Ивана Яламова и Васка Сивкова
    Ана Вълева и Мая Цанкова
    Светослав Богатинов и Петя Попова
    Екатерина Тонова и Милен Великов
    Силви Таниелян и София Лазарова
    Анна Габровска и Добромира Манасиева
    Ива Николова и Цанислав Генчев
    Даниела Назим и Стефания Дунчева
    Зорница Янкова и Ник Уолкър
    Елена Радева и Юлия Ушовска
    Миглена Узунова-Цекова и Том Хаак
    Емил Минев и Красимира Караджова
    Мария Чинчева и Мария Атанасова
    Бранимира Нешовска и Миглена Узунова-Цекова
    Рада Йосифова и Катерина Шопова

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 4 часа
    ЕК пуска 35 500 безплатни билета за 18-годишните, за да обиколят Европа
    Кандидатстването започва днес и ще приключи на 30 април
    преди 5 часа
    В София ще се състои кръгла маса за електронната търговия в ЕС
    „Бъдещето на електронната търговия в Европейския съюз“ ще се проведе на 29 април
    преди 6 часа
    Двуцифрен ръст в ползването на услугата Executive Search у нас през 2023 спрямо 2020 
    Транспорт и логистика е секторът с най-голям ръст в ползването на директното търсене за мениджърски позиции, според анализа на БЕСА
    преди 7 часа
    БАКБ придобива Токуда банк
    Очаква се регулаторно одобрение на сделката
    преди 10 часа
    България в ЕС: Повече инвестиции и по-високи доходи
    Износът на стоки от България в ЕС достига 31 млрд. евро през 2022, отчита доклад на ИПИ