събота, 27 април 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    4237 прочитания

    HR2HR: Ива Николова и Цанислав Генчев

    Цанислав Генчев - мениджър „Подбор, обучение и развитие“ в Данон, Румъния и България, интервюира Ива Николова - HR Manager в Anakatech
    17 март 2022, 11:35 a+ a- a

    Какви теми вълнуват HR професионалистите в България? Какво биха искали да научат един от друг? В HR2HR рубриката на Economy.bg и Jobs.bg даваме възможност на HR професионалисти от различни сектори да общуват директно, сами да формулират и да задaват актуални въпроси и да обсъждат полезни теми. Единият влиза в ролята на интервюиращ, а другият – на интервюиран.

    В новия разговор от поредицата HR2HR Цанислав Генчев - мениджър „Подбор, обучение и развитие“ в Данон, Румъния и България, интервюира Ива Николова - HR Manager в Anakatech.

    Цанислав Генчев е мениджър „Подбор, обучение и развитие“ в Данон, Румъния и България. Той е и консултант по дигитални комуникации във Фондация „Америка за България“ и основател на младежката организация YOUth TALENTs.

    Ива Николова заема позицията HR Manager в Anakatech. Тя е магистър по стратегическо управление на човешките ресурси към Софийски университет, сертифициран НЛП практик и сертифициран HR Generalist от БАУХ. Има над 12 години опит в областта на управлението на хора, натрупан в международни софтуерни компании. Преминава през различни позиции, покриващи цялата палитра от ЧР дейности. Себе си определя като целенасочен и всеотдаен професионалист, използващ иновативни подходи в работата си и прилагащ съвременни HR стратегии.

    Коя е Ива Николова и откъде черпи идеи и вдъхновение в работата си? Как можем да се откроим като работодател на кариерен форум?

     

    Как се печели награда за „Най-добър HR проект на МСП“ от Българска асоциация за управление на хора? Научете повече за двата проекта, за които Ива Николова получава отличие като част от HR екипите на Playtech и DHL ESS.

     

    Какви HR практики работят в условията на отдалечена и хибридна работа и какви активности провежда Anakatech в тази посока? Какви са плюсовете от дигитализация на HR процесите?

     

    ВИЖТЕ ОЩЕ

    HR2HR: Даниела Назим и Стефания Дунчева
    HR2HR: Зорница Янкова и Ник Уолкър
    HR2HR: Елена Радева и Юлия Ушовска
    HR2HR: Миглена Узунова-Цекова и Том Хаак
    HR2HR: Емил Минев и Красимира Караджова
    HR2HR: Мария Чинчева и Мария Атанасова
    HR2HR: Бранимира Нешовска и Миглена Узунова-Цекова
    HR2HR: Рада Йосифова и Катерина Шопова

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 14 часа
    ОИСР: 15-годишните у нас с по-ниски очаквания за завършване на висше от връстниците си по света
    Социално-емоционалните умения са решаващи за академичния успех, професионалната реализация и качеството на живот на младежите, сочи проучване на ОИСР
    преди 14 часа
    Метрото ще се разшири с 2 станции в "Люлин"
    Прогнозната цена е 147 млн. лева, ще се търси финансиране и от ЕС
    преди 14 часа
    За първи път: Пускат 7 двуетажни влака у нас
    Полска фирма ще достави на България влаковете за над 300 милиона лева
    преди 15 часа
    Българските иновативни училища влизат в мрежата на ОИСР
    Създателят на изследването PISA е у нас, за да представи резултатите от социално-емоционалните умения на учениците по света
    преди 17 часа
    Делойт Централна Европа откри нов хъб в София
    Екипът в София в момента се състои от 50 професионалисти, амбицията е да се увеличи до 500 през следващите няколко години