Те са насочен към компании от над 50 човека и корпоративни клиенти от ИТ сектора
Екипът на Puzl CowOrKing започва работа по нови площи за споделени офиси в сградата на бившия завод „Витоша“. Те отново ще бъдат таргетирани към компании от ИТ сектора, но този път фокусът е върху компании от над 50 служители. С това разрастване, коуъркинг пространството ще увеличи броя на членовете си с 50%, добавяйки 350 нови работни места.
Нов продукт за компании от 50+ служители
Проектът се разделя на две фази, които ще бъдат поетапно завършени до края на годината. Първата ще бъде завършена след 4 месеца, предоставяйки 90 работни места на голяма компания, която се присъединява към общността на Puzl CowOrKing. Останалите 4 модулни помещения ще бъдат готови в началото на 2021 г. и предстои да бъдат заети от по-големи компании. Те ще могат да припознаят индустриалния стил в дизайна на пространствата, които ще се превърнат в техен дом.
От компанията разясняват предимствата на техния нов корпоративен продукт:
● Офис на по-ниска от пазарната цена - бизнес моделът на Puzl намалява разходите в сравнение с офис сгради от клас А. Офис пространство в Puzl е средно с 15% по-евтино, благодарение на ефективните процеси, като спестяват ценно време и ресурси на компаниите.
● Предложение за ‘all inclusive’ услуги - офис пространствата в Puzl са напълно оборудвани и обслужвани, като дават възможност на компаниите да премахнат от дейностите си грижата за почистване, поддръжка, зареждане с консумативи и материали.
● Персонализиране на офиса - Puzl предлага възможността за персонализиране на офисните пространства с брандинг материали на клиента, както и специално конфигуриране спрямо изискванията за разположение на екипа.
● Гъвкавост и растеж - гъвкавостта на коуъркинг модела се прилага и за корпоративния офис продукт, което позволява увеличаване или намаляване на заетите пространства спрямо нуждите на компанията.
● Част от най-голямата ИТ общност - решенията за големи компании предоставят възможността за разширяване на ИТ общността и стимулира колаборацията между стартиращите компании и вече утвърдените на пазара професионалисти.
Проектът на Puzl CowOrKing да се разрасне в чужбина, започвайки от локация в Будапеща, е временно забавен, поради създалата се ситуация с COVID-19. Очаква се работата по пространствата в Будапеща да стартира в края на лятото, обясниха от компанията.
„Вярваме в създадения от нас модел и въпреки ситуацията продължаваме да предлагаме гъвкави и функционални офис пространства, защото смятаме, че екипите няма да останат да работят завинаги от домовете си. Нуждата от допълнителна гъвкавост при наемането на офиси тепърва ще нараства и ние сме готови да отговорим на търсенето ѝ.“, добавя Тибо Тетинджер, основател и изпълнителен директор на компанията.