понеделник, 04 декември 2023   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    5771 прочитания

    Лидери в криза: Уроците на Максим Кочнев, myPOS

    CEO-та на водещи компании у нас споделят пред Economy.bg най-важните поуки, които са извлекли по време на пандемията
    17 януари 2022, 10:31 a+ a- a

    Максим Кочнев, Изпълнителен директор на „майПОС Технолъджис АД“

    Кризата с коронавируса изправи бизнес лидерите пред напълно нова ситуация. Наложи им се да навигират в среда с много въпросителни, да реагират бързо и да се адаптират към промените.

    Какви бяха най-важните лидерски уроци при овладяването на ковид кризата? Economy.bg попита CEO-та на водещи компании у нас.

    Представяме ви Максим Кочнев, Изпълнителен директор на „майПОС Технолъджис АД“.

    Коя беше най-голямата трудност за Вашия бизнес от началото на ковид кризата?
    Пред всички компании кризата постави въпросите как да подсигурим едновременно бизнес операциите и безопасността на нашите колеги, как да преструктурираме процесите и как да запазим екипната принадлежност при дистанционна работа. Пред нас обаче тя постави и въпроса как бързо да помогнем на клиентите си - малките и средни бизнеси, за които трудностите в началото на кризата бяха безпрецедентни.

    Така промените ни подтикнаха да създадем нови продукти, даващи шанс на малкия бизнес да остане гъвкав. Някои от иновациите ни, породени от новата действителност, дори спечелиха световно признание. Затова се гордеем, че останахме верни на мисията си да помагаме на малките бизнеси да растат, дори в извънредна ситуация.

    Какво бихте променили, ако бяхте изправени пред същата ситуация днес?
    Действахме решително и отговорихме на нуждите на нашите клиенти и партньори, така че не бих казал, че са нужни големи промени в подхода ни. Успяхме дори да постигнем стабилен ръст благодарение на усилията на екипа.
    Пандемията ни накара да се замислим как да инвестираме още по-целенасочено в хората си. Промените, които вече правим, са насочени към развитието на колегите ни и подобряването на процеса по подбор, както и представянето на myPOS като работодател на българския пазар на труда, върху което работим усилено в последните месеци.
    Доволни сме, че възприехме предизвикателствата като възможности, но това е част от нашето ДНК. Като финтех компания, ние сме свикнали да превъзмогваме трудностите и да виждаме възможности там, където другите не успяват.

    ВИЖТЕ ОЩЕ:

    Лидери в криза: Уроците на Иван Йонков, Codexio

    Лидери в криза: Уроците на Александър Починков, Nexo

    Лидери в криза: Уроците на Бенджамин Кейн, TechPods

    Лидери в криза: Уроците на Бистра Папазова, Cobuilder International

    Лидери в криза: Уроците на Силвен Коло, Melexis България

    Лидери в криза: Уроците на Иван Михайлов, Visteon Electronics Bulgaria

    Лидери в криза: Уроците на Макс Баклаян, Tavex

    Лидери в криза: Уроците на Петър Павлов, T MARKET

    Лидери в криза: Уроците на Михай Болдижар, „Роберт Бош“

    Лидери в криза: Уроците на Румен Иванов, DHL Express България

    Лидери в криза: Уроците на Боян Иванов, StorPool Storage

    Лидери в криза: Уроците на Радослав Николов, SAP Labs България

    Лидери в криза: Уроците на д-р инж. Боряна Манолова, Siemens България

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 3 часа
    Основният лихвен процент у нас вече е 3.8%
    Това е 13-то поредно повишение
    преди 3 часа
    Очакват по-нисък от планирания бюджетен дефицит
    През ноември приходите изпревариха разходите и бюджетният дефицит падна до 0,6% от БВП
    преди 3 часа
    България подкрепи в Дубай утрояване на дела на ядрената енергетика до 2050
    Заедно с още 21 страни, сред които САЩ, Канада, Франция, ОАЕ, подкрепихме декларация на събитие в рамките на СОР-28
    преди 3 часа
    Започна изграждането на Лот 2 на автомагистрала „Русе-Велико Търново“
    Денков: Русе е в центъра на магистралите, които планираме с Гърция и Румъния
    преди 4 часа
    В дигиталната раница има близо 30 000 електронни образователни ресурси
    Всички ресурси на MozaBook са на разположение на всички учители и ученици безплатно през Дигиталната раница
    01 декември 2023, 16:32
    От 1 януари: Максималният осигурителен доход се повишава на 3750 лв.
    Парламентът прие на първо четене бюджетите на НЗОК и ДОО за 2024