Какво четат ИТ хората в България: Станислав Йорданов, OpenTag

Станислав Йорданов - Head of Delivery в OpenTag. Колаж: Economy.bg

Какво четат ИТ професионалистите в България? Кои са книгите и авторите, от които черпят вдъхновение? Какви уроци и поуки си извличат от тях? Economy.bg попита ИТ професионалисти във водещи компании в България. Вижте какво отговори Станислав Йорданов - Head of Delivery в OpenTag.

Книгата, за която слушах доста време и през изминалата година усетих нуждата да прочета, се казва What Got You Here Won't Get You There с автор Маршал Голдсмит.

Маршал успява да обедини в книгата 20 навици, които от една страна са помогнали на хората да стигнат до определено ниво в професионалното си развитие, но от друга страна същите тези навици ги спират да продължат да се развиват. В книгата са засегнати поведенчески модели, които се проявяват по време на значително кариерно развитие - загуба на емпатия, критицизъм към останалите и налагане на мнение с екстензивно говорене. Всеки човек може сравнително лесно да открие поне 3-5 навика, които водят до подсъзнателни реакции влияещи негативно на ежедневието ни в персонален и личностен план. 

Книгата продължава със 7 насоки как да постигнем пълния си потенциал, дори и след като се считаме за много успешни. Ще се спра на трите, които считам, че често са подценявани от лидерите в България. Книгата ни съветва:

-Да слушаме активно – очертава важността да слушаме другите, да сме способни да разбираме това, което наистина се опитват да ни кажат и да показваме, че наистина сме в разговора. Проста техника, която научих в една менторска програма миналата година, е да задаваме доуточняващи въпроси, вместо да заявяваме, че всичко ни е ясно.

-Да сме смирени (земни) – критичен фактор за нашия успех. Това ни позволява да признаваме грешките си, да сме отворени към обратна връзка, да си даваме реална оценка къде се намираме в етапа на нашето развитие и какво още може да направим за нас самите. 

-Да празнуваме успеха заедно – това означава да не приемаме успеха за даденост, а във всеки възможен момент да изразяваме нашето задоволство от страхотните резултати и добре свършената работа. 

Всичко това звучи лесно, нали? Е така е, но дали не го губим в ежедневната ни работа с други хора, в критични ситуации и предизвикателства? 

Вижте какъв продукт разработва OpenTag

Вижте профила и актуалните позиции за работа на Оупънтаг ЕООД в JOBS.bg

ВИЖТЕ ОЩЕ ОТ РУБРИКАТА КАКВО ЧЕТАТ ИТ ХОРАТА В БЪЛГАРИЯ:

Симеон Петров, Блубито: „Жътварят“ на Тери Пратчет
Иван Люцканов, Scalefocus:  Саймън Синек, Адам Грант и Даниел Канеман
Спас Тюркеджиев, Dreamix: Blink: The Power of Thinking Without Thinking
Васил Колев, StorPool Storage: How to Build a Car: The Autobiography of the World’s Greatest Formula 1 Designer
Павлина Хаджиева, Progress: Stretch – цялостна система за баланс в живота
Димитър Стефанов, MentorMate: Светът на Софи
Ангел Тодоров, Coherent Solutions Bulgaria: Загадката на стая 622