четвъртък, 18 април 2024   RSS
    Барометър | Региони | Компании | Лица | Назначения


    5545 прочитания

    Насърчават аутсорсинг проектите у нас

    Нови дейности от сектора на услугите ще могат да получават сертификати за инвестиция клас А или клас Б
    01 март 2013, 14:35 a+ a- a

    Новите работни места вече стават критерий за издаване на сертификат за клас инвестиция. Това стана възможно, след като правителството в оставка одобри промени в Правилника за прилагане на Закона за насърчаване на инвестициите.

    Така проекти в сектора на услугите и в частност на аутсорсинга вече ще могат да получават сертификати за инвестиция клас А или клас Б.

    Промените предвиждат включването на нови икономически дейности за издаване на сертификати, при които размерът на инвестицията не е висок, но генерираната заетост е значима. Такива са високотехнологични проекти, като например издаване на програмни продукти, технически изпитвания и анализи, инженерни дейности, счетоводни дейности, комбинирани офис дейности и телефонни центрове, отбелязват от правителствената пресслужба.

    Нагоре
    Отпечатай
     
    * Въведеният имейл се използва само за целите на абонамента, имате възможност да прекратите абонамента по всяко време.

    преди 29 минути
    България и Италия имат потенциал за разширяване на икономическите връзки и увеличаване на стокообмена и инвестициите
    Президентът на Италианската република Серджо Матарела е на официално посещение в България по покана на българския държавен глава
    преди 34 минути
    преди 16 часа
    Петя Димитрова, АББ: Няма основания да се очаква, че лихвите ще се повишат с въвеждането на еврото
    Между 300 и 400 млн. лв. се очаква да изразходват банките у нас за въвеждането на еврото
    преди 17 часа
    В София ще се проведат първите в България конференция и хакатон, посветени на Ethereum
    ETHSofia ще се състои между 17 и 19 октомври в Иновационен форум „Джон Атанасов“
    преди 17 часа
    ОББ: Очакваме по-висок икономически растеж през тази година в сравнение с 2023
    Пазарът на труда се характеризира с ограничено предлагане на квалифициран персонал и относително високо търсене, което се отразява във висок ръст на средната работна заплата